LeiderschapEinde carrière Donald Pols? ‘Pols had dit gewoon moeten melden, zeker na eerdere chantage’
Persoonlijke ontwikkelingWorden we dommer van AI? Martijn Aslander gebruikt het al 6 maanden anders: ‘Ik ben slagvaardiger dan ooit’
LeiderschapReputatiedeskundige Debbie de Wagenaar over flitsontslag Pols: ‘Grootste reputatieschade is voor Donald Pols zelf’
At the TopVan een hernia en 100-urige werkweken naar de directiekamer van Artis: de omslag van Rembrandt Sutorius
FinanceOnder de 40 en minstens 18 miljoen euro waard: dit zijn de opvallendste verschuivingen tussen de rijkste jonge miljonairs
33LeiderschapDonald Pols weg bij Tata Steel om verleden: ‘Hoe bekender ik werd, hoe meer ik besefte dat het een keer zou uitkomen’
33LeiderschapDonald Pols weg bij Tata Steel om verleden: ‘Hoe bekender ik werd, hoe meer ik besefte dat het een keer zou uitkomen’
At the TopVan een hernia en 100-urige werkweken naar de directiekamer van Artis: de omslag van Rembrandt Sutorius
AI at Work Live‘AI vergroot de ongelijkheid op de werkvloer’: waarom werknemers die AI het meeste nodig hebben het niet gebruiken
BusinessWise WeeklyStraks mogen al je collega’s weten wat je salaris is: daar vinden deze experts wel iets van
At the TopDe harde les van Groningen Airport CEO Meiltje de Groot: ‘Neem snel afscheid van wie niet functioneert’
Move on UpZe leverde 50 procent van haar ING-salaris in voor droombaan in de Formule 1: het keiharde pad van Emel Cankaya
At the TopSnappCar-CEO Victor van Tol over zijn onverwachte terugkeer: 'Besluiten neem je, die polder je niet'
Move on UpEva Lo-van Steenbergen (Capgemini): ‘Volgens een politicus heb ik mijn ziel aan de commerciëlen verkocht’
LeiderschapEinde carrière Donald Pols? ‘Pols had dit gewoon moeten melden, zeker na eerdere chantage’
LeiderschapReputatiedeskundige Debbie de Wagenaar over flitsontslag Pols: ‘Grootste reputatieschade is voor Donald Pols zelf’
LeiderschapDonald Pols weg bij Tata Steel om verleden: ‘Hoe bekender ik werd, hoe meer ik besefte dat het een keer zou uitkomen’
Leiderschap‘Ik hoorde een CEO trots vertellen over zijn harde saneringsstrategie en dacht meteen: dit moet juist niét’
Persoonlijke ontwikkelingWorden we dommer van AI? Martijn Aslander gebruikt het al 6 maanden anders: ‘Ik ben slagvaardiger dan ooit’
Leiderschap‘AI bouwt ons bedrijf helemaal opnieuw op’: HelloPrint-CEO Hans Scheffer gooit zijn businessmodel volledig om
AI at Work Live‘AI vergroot de ongelijkheid op de werkvloer’: waarom werknemers die AI het meeste nodig hebben het niet gebruiken
StrategieMalta geeft burgers gratis ChatGPT: volgens deze AI-ethicus moeten we dat in Nederland vooral niet willen
StrategieDNB: helft van de baanwisselaars verruilt van sector, leidend tot kapitaal- en kennisverlies
StrategieEU sleept Nederland voor de rechter: waarom de CER-richtlijn direct op de boardroom-agenda moet
Branded contentVerzuim is geen toeval: waarom werkgevers veel meer invloed hebben dan ze denkenAangeboden door Acture
Branded contentWaarom je AI-strategie volgens Oracle-SVP Michiel Hustinx direct faalt zonder sovereign cloudAangeboden door Oracle
Persoonlijke ontwikkelingWorden we dommer van AI? Martijn Aslander gebruikt het al 6 maanden anders: ‘Ik ben slagvaardiger dan ooit’
Persoonlijke ontwikkelingGamen als professionele tijdsverspilling: je scherpste werknemers spelen FIFA en Counter-Strike
Persoonlijke ontwikkelingAI-workshoptrainer Reinier van Eijk: ‘Mensen moeten op het werk verplicht tijd krijgen om met AI te experimenteren’
Persoonlijke ontwikkelingWeg van de AI-hype: nieuw radioprogramma ‘AI at Work Live’ over wat er écht toe doet op de werkvloer
Persoonlijke ontwikkelingDit wordt de allereerste Nederlandse robotica-conferentie: Future Pulse in Eindhoven
Persoonlijke ontwikkelingWorden we dommer van AI? Martijn Aslander gebruikt het al 6 maanden anders: ‘Ik ben slagvaardiger dan ooit’
Leiderschap‘Ik hoorde een CEO trots vertellen over zijn harde saneringsstrategie en dacht meteen: dit moet juist niét’
StrategieEU sleept Nederland voor de rechter: waarom de CER-richtlijn direct op de boardroom-agenda moet